COM TREBALLEM
Les premisses bàsiques són
- La persona és la protagonista en el seu procés d’inserció, i es requereix el seu compromís en tot moment. En el seu itinerari té un paper de subjecte, més que d’usuari.
- Dissenyem i treballem processos d’acompanyament dels participants en el nostre projecte: Avaluació de la situació personal de la persona amb contracte d’inserció; Estudi de la seva contractació en funció del lloc i del seu perfil professional; El treball d’acompanyament individualitzat: detecció de mancances, adquisició d’habilitats practiques, avaluació.
- Formem els treballadors en competències personals i professionals adaptades a les demandes laborals del territori.
- Oferim eines a les persones per poder accedir al mercat laboral ordinari, per mitjà de convenis de col·laboració amb les empreses del territori.
- Realitzem acompanyament als treballadors després de la inserció al mercat ordinari a través d’un seguiment.
Què oferirem a la persona contractada?
- Contracte de treball unit a un itinerari d’inserció
- Acompanyament en el seu procés (adaptació, itinerari acompanyament…) adaptat a la persona
- Formació laboral
- Formació no laboral (informàtica, habilitats socials, català…)
- Intermediació laboral amb l’empresa ordinària
Detallem a continuació els Mitjans Generals que contemplarem en l’empresa d’Inserció per dur a terme l’adquisició de competències dels usuaris:
- Cohesió del grup per afavorir un bon clima de treball.
- Atenció individualitzada que es concretarà en un projecte individual d’inserció adient a cada una de les persones ateses i el seguiment per part de l’equip de professionals de CARTAES.
- Atenció compensatòria i seguiment del procés formatiu.
- Establiment de nous programes per anar cobrint les necessitats detectades.
- Seguiment personal per part dels professionals del projecte.
- El treball com a mitjà per a desenvolupar l’autoestima.
- El grup com a espai de relació, de compartir experiències. (Està previst un descans de 20 minuts diaris en el qual no s’obviarà el treball pedagògic de relació.
- Coordinació amb EBAP de la comarca de l’Urgell, Càritas Parroquial, Associació Alba d’atenció al disminuït, el SOC…
- Prospecció laboral a empreses ordinàries del territori.
- Els voluntaris de l’entitat vinculada a CARTAES, Càritas Parroquial de Tàrrega, com a punts de referència pels treballadors per la seva dedicació i vida social que desenvolupen.